Τις νέες προσλήψεις στο ΕΣΥ και τη σταδιακή μονιμοποίηση του επικουρικού προσωπικού, το Υπουργείο Υγείας, θέτει το ανθρώπινο δυναμικό στο επίκεντρο του σχεδιασμού για το 2026. Αυτό υπογράμμισε ο Υφυπουργός Υγείας, Μάριος Θεμιστοκλέους, μιλώντας στο ΕΡΤNEWS σημείνοντας ότι, το Εθνικό Σύστημα Υγείας κλείνει τη χρονιά με τον μεγαλύτερο αριθμό εργαζομένων που είχε ποτέ και ετοιμάζεται να ενισχυθεί περαιτέρω με 5.000 μόνιμες προσλήψεις την επόμενη χρονιά.
Αναφερόμενος στην υποψηφιότητά του στην Ανατολική Αττική, ο κ. Θεμιστοκλέους μίλησε για μια περιοχή που γνωρίζει έντονη πληθυσμιακή αύξηση χωρίς την αντίστοιχη ενίσχυση των υποδομών. Όπως τόνισε, πρόκειται για τον τόπο όπου ζει και μεγαλώνει την οικογένειά του, επισημαίνοντας ότι με σχέδιο και μεθοδικότητα μπορεί να καλυφθεί το χαμένο έδαφος. Θυμήθηκε, παράλληλα, τη στροφή του προς την πολιτική κατά την περίοδο της πανδημίας, όταν ανέλαβε τον σχεδιασμό του εμβολιαστικού προγράμματος «Ελευθερία», εμπειρία που –όπως είπε– απέδειξε στην πράξη ότι η οργανωμένη πολιτική μπορεί να φέρει απτά αποτελέσματα.
Ανακαινίσεις ΤΕΠ σε 86 νοσοκομεία
Ιδιαίτερη αναφορά έκανε στα έργα αναβάθμισης των Τμημάτων Επειγόντων Περιστατικών, διευκρινίζοντας ότι οι παρεμβάσεις αφορούν συνολικά 86 νοσοκομεία σε όλη τη χώρα. Για το νοσοκομείο «Έλενα Βενιζέλου» σημείωσε ότι πρόκειται για έναν ιστορικό πυλώνα του ΕΣΥ, με κρίσιμο ρόλο στη φροντίδα της γυναίκας, ο οποίος σήμερα αναβαθμίζεται πλήρως, την ώρα που λίγα χρόνια πριν υπήρχαν ακόμη συζητήσεις για το μέλλον του.
Μείωση άνω του 65% στους χρόνους αναμονής
Στο μέτωπο των επειγόντων, ο Μάριος Θεμιστοκλέους, έκανε λόγο για ουσιαστική αλλαγή τόσο στη λειτουργία όσο και στους χρόνους εξυπηρέτησης. Όπως ανέφερε, η μέση αναμονή έχει μειωθεί από τις 9 ώρες στις 4,5 ώρες, καταγράφοντας πτώση άνω του 65%, φέρνοντας την Ελλάδα στον μέσο όρο της Ευρωπαϊκής Ένωσης. Στόχος, όπως είπε, είναι η περαιτέρω βελτίωση της εμπειρίας του ασθενούς, ώστε ο πολίτης να αισθάνεται ότι το σύστημα τον φροντίζει ουσιαστικά.
Περισσότερο προσωπικό, λιγότερες απεργίες
Απαντώντας στις διαμαρτυρίες συνδικαλιστικών φορέων, ο κ. Θεμιστοκλέους τόνισε ότι δεν αποτυπώνουν τη συνολική εικόνα. Υπογράμμισε ότι οι απεργιακές κινητοποιήσεις τα τελευταία δύο χρόνια δεν ξεπέρασαν το 1,5%, ενώ σημείωσε πως στο τέλος του 2025 το ΕΣΥ διαθέτει το μεγαλύτερο προσωπικό της ιστορίας του. Ειδικά στα μεγάλα νοσοκομεία της Αττικής, όπως ανέφερε, το προσωπικό είναι αυξημένο κατά 15% έως 20% σε σχέση με πριν από πέντε με έξι χρόνια.
Οι τρεις άξονες του 2026: Προσλήψεις, έργα, τεχνητή νοημοσύνη
Κλείνοντας, ο Υφυπουργός Υγείας περιέγραψε τις βασικές προτεραιότητες για το 2026, θέτοντας στην πρώτη γραμμή το ανθρώπινο δυναμικό με 5.000 μόνιμες προσλήψεις και στόχο τη μονιμοποίηση του επικουρικού προσωπικού. Παράλληλα, προχωρούν νέα κτιριακά έργα και η ψηφιακή αναβάθμιση του συστήματος, ενώ ιδιαίτερη βαρύτητα δίνεται στην αξιοποίηση της τεχνητής νοημοσύνης και στην ενίσχυση της πρόληψης, με στόχο τη μεγαλύτερη συμμετοχή των πολιτών στα προληπτικά προγράμματα υγείας.
Διαβάστε επίσης
Θεμιστοκλέους: Το ΕΣΥ είναι προετοιμασμένο για τη γρίπη – Έκκληση για εμβολιασμό
Κινητές Ομάδες Υγείας: Πώς αλλάζουν την πρόσβαση στην πρωτοβάθμια φροντίδα υγείας
